חברת התוכנה הישראלית גונג מודיעה היום על פיטורים של 80 איש (7% מכוח האדם שלה) בעולם, מתוכם 5 בישראל, מתוך צוותי המכירות, הצלחת לקוחות (customer success) ותפקידי אדמניסטרציה.
במכתב שיצא לעובדים כתב עמית בן דב, מנכ"ל ומייסד משותף בחברה: "אני יודע שההחלטה הזו כואבת. זו ההחלטה הכי קשה שהייתי צריך לקבל בגונג", והסביר שהפיטורים נובעים משינוי בתחזיות הצמיחה של החברה. "התשובה הקצרה היא שבעוד אנו מצפים לצמוח השנה וממשיכים לראות הוספה יפה של לקוחות חדשים, הצמיחה שלנו תהיה בקצב נמוך יותר ממה שתכננו וגייסנו עבורו בשנים האחרונות. אנחנו צריכים להתאים את גודל הצוות שלנו לצמיחה הצפויה בפועל. זו החלטה קשה ולכן לא מיהרנו להוציא אותה לפועל".
"קשה לחזות את השוק בשנה הקרובה, אבל הנחת התכנון שלנו היא שסביבת המאקרו תמשיך להשפיע על הלקוחות, השותפים שלנו וגם עלינו. כתוצאה מכך, עלינו להקטין את גודל הצוות שלנו באזורים מסוימים
בן דב הוסיף כי בחברה בחרו לנקוט בגישה של "נחכה ונראה" עבור האפשרות שאולי לא יזדקקו לפיטורים. "קשה לחזות את השוק בשנה הקרובה, אבל הנחת התכנון שלנו היא שסביבת המאקרו תמשיך להשפיע על הלקוחות, השותפים שלנו וגם עלינו. כתוצאה מכך, עלינו להקטין את גודל הצוות שלנו באזורים מסוימים". בן דב הוסיף שהחברה תקיים שיחה במתכונת של "מיקרופון פתוח", בה העובדים יוזמנו להעלות שאלות על הנושא.
גונג הוקמה ב-2015 ופיתחה תוכנה מבוססת בינה מלאכותית המסייעת לאנשי מכירות בארגונים. ב-2021 שברה שיא ישראלי כשגייסה לפי שווי של 7.2 מיליארד דולר.
מגונג נמסר: "קיבלנו החלטה קשה לצמצם את הצוות שלנו ב-80 משרות (כ-7% מכוח העבודה הכולל) בתחומי הצלחת לקוחות, מכירות ותפקידים כלליים ואדמיניסטרציה. בהתאם לכך בישראל צמצמנו 5 משרות בתפקידים כלליים ואדמיניסטרציה. אנחנו אסירי תודה על תרומתם של עובדים אלה בבניית החברה ועל המחויבות שלהם ושלהן למשימה שלנו".